2019 yilda Pensiya jamg'armasining rossiyaliklarni pensiya ta'minoti bo'yicha xarajatlari 279 milliard rublga oshadi va 7,15 trillion rublni tashkil qiladi. Va xarajatlar ijtimoiy to'lovlar 11,8 milliard rublga oshadi va 981 milliard rublni tashkil qiladi.
Rossiya Pensiya jamg'armasi byudjeti loyihasi sug'urta pensiyalarini indeksatsiya qilish tartibini vaqtinchalik o'zgartirishni hisobga olgan holda oshirishni nazarda tutadi. Davlat pensiyalarini indeksatsiya qilish pensiya ta'minoti, shu jumladan, ijtimoiy pensiyalar joriy muvofiq amalga oshiriladi pensiya qonunchiligi 2018 yil uchun nafaqaxo'rning yashash minimumining o'sish indeksini hisobga olgan holda.
Shunday qilib, ishlamaydigan pensionerlar uchun belgilangan to‘lovni hisobga olgan holda sug‘urta pensiyalari 2019-yil 1-yanvardan boshlab 7,05 foizga oshiriladi, bu prognoz inflyatsiya darajasidan 4 foizga yuqoridir. Hajmi belgilangan to'lov indeksatsiyadan so'ng oyiga 5 336,9 rubl, xarajat bo'ladi pensiya punkti– 87,24 rubl (2018 yilda – 81,49 rubl). 2019 yilda qarilik bo'yicha o'rtacha yillik sug'urta pensiyasi 14 075 rublgacha (pensionerning yashash minimumining 161,3 foizi), 2020 yilga kelib esa 15,5 mingga oshadi, dedi Rossiya Pensiya jamg'armasi boshqaruvi raisi Anton Drozdov.
2019-yil 1-apreldan boshlab davlat pensiya ta’minoti uchun pensiyalar, shu jumladan ijtimoiy pensiyalar miqdori oshiriladi. ishlamaydigan pensionerlar 2,4 foizga. Natijada, o'rtacha yillik ijtimoiy pensiya miqdori 9195 rublgacha oshadi (pensionerning yashash minimumining 103,7 foizi). Birinchi guruhdagi nogiron bolalar va bolalikdan nogironlar uchun o'rtacha ijtimoiy pensiya 12 730 rublni tashkil qiladi.
Avvalgidek, 2019 yilda Rossiyada oylik daromadi yashash joyida o'rnatilgan nafaqaxo'rning yashash minimumidan (PLS) past bo'lgan nafaqaxo'rlar bo'lmaydi. Barcha ishlamaydigan nafaqaxo'rlar pensiyaga PMP darajasiga qadar ijtimoiy qo'shimchalar oladilar. Mintaqada PMPning mumkin bo'lgan pasayishi sharoitida umumiy hajmni saqlab qolish rejalashtirilgan moddiy yordam 2018 yil 31 dekabrdan past bo'lmagan darajada federal ijtimoiy qo'shimchani ishlamaydigan oluvchilar. Ushbu maqsadlar uchun Rossiya Pensiya jamg'armasi byudjetidan 94,5 milliard rubl ajratildi.
Byudjet loyihasiga muvofiq, mablag'larni to'lash uchun 14,7 milliard rubl yo'naltirilishi rejalashtirilgan pensiya jamg'armalari jamg'arib boriladigan pensiya, shoshilinch va bir martalik to'lovlar shaklida.
2019 yil 1 fevraldan boshlab federal benefitsiarlar tomonidan olinadigan oylik naqd to'lov (MCB) hajmi 2018 yilda prognoz inflyatsiya darajasiga - 2,5 foizga indekslanadi. Pensiya jamg'armasi EDV to'lash uchun 450,6 milliard rubl ajratadi.
Nogiron fuqarolarga g'amxo'rlik qilayotgan rossiyaliklar oyiga 1,2 ming rubl miqdorida kompensatsiya to'lovlarini olishni davom ettiradilar, Pensiya jamg'armasi esa bolalikdan nogiron bolalar va nogironlarning ishlamaydigan ota-onalariga 5,5 ming rubl miqdorida oylik to'lovlarni amalga oshiradi. 2018 yilda ushbu to'lovlar bo'yicha xarajatlar 73,2 milliard rubl miqdorida rejalashtirilgan.
2019 yilda Pensiya jamg'armasi onalik kapitali uchun davlat sertifikatlarini berishni davom ettiradi, shuningdek, uning mablag'larini to'laydi. Ushbu sohada Pensiya jamg'armasi byudjeti 341,4 milliard rublni tashkil etadi. Kelgusi yilda onalik kapitali miqdori o'zgarishsiz qoladi va 453 026 rublni tashkil qiladi.
Pensiya jamg'armasining 2019 yilgi byudjeti daromadlar va xarajatlar bo'yicha muvozanatlangan, pensiya jamg'armalarini shakllantirish bilan bog'liq bo'lmagan qismida bo'limning daromadlari va xarajatlari 8,236 milliard rubl miqdorida rejalashtirilgan. Pensiya jamg'armalarini shakllantirish bilan bog'liq qismda byudjet xarajatlari daromaddan 106,6 milliard rublga oshadi, bu sug'urtalangan shaxsning tanloviga muvofiq pensiya jamg'armalarini nodavlat pensiya jamg'armalariga o'tkazish bilan izohlanadi. Ushbu mablag'larni qoplash davlat va xususiy boshqaruv kompaniyalari tomonidan 2018 yil 1 yanvar holatiga 1111,2 milliard rubl miqdorida hisoblangan pensiya jamg'armalari hisobidan ta'minlanadi.
2019 yilda Pensiya jamg'armasining umumiy byudjet daromadlari 8 333,3 milliard rubl miqdorida rejalashtirilgan, bu Rossiya Federatsiyasi YaIMning 8,6 foizini tashkil qiladi. Xarajatlar bo'yicha Rossiya Pensiya jamg'armasi byudjeti 8 439,9 milliard rubl miqdorida shakllantirildi, bu Rossiya Federatsiyasi YaIMning 8,7 foizini tashkil qiladi.
2019 yilda Rossiyada pensiyaning asosiy turi sug'urta pensiyasi bo'lib qoladi. Uni oluvchilar soni 40 million kishidan oshadi. Qariyb 3,7 million nafarga ko'proq davlat pensiyalari oluvchilardir.
2019 yilda Rossiya Pensiya jamg'armasi keksa fuqarolar va nogironlar uchun ijtimoiy muassasalarni qurish, rekonstruksiya qilish va ta'mirlash, ularning moddiy-texnik bazasini rivojlantirish nuqtai nazaridan ijtimoiy dasturlarni amalga oshirish uchun sub'ektlarga subsidiyalar berishni davom ettiradi. shuningdek, pensionerlarni kompyuter savodxonligiga o'rgatish uchun. Subsidiyalar Rossiya Federatsiyasi hududlari bo'yicha ijtimoiy dasturlarni amalga oshirish xarajatlarini birgalikda moliyalashtirish asosida ajratiladi. Ushbu maqsadlar uchun 2019 yil uchun Pensiya jamg'armasi byudjetida bir milliard rubl nazarda tutilgan.
2018 yilda hukumat Pensiya jamg'armasini ochiq kompaniyaga aylantirishni muhokama qilishni rejalashtirmoqda - bo'sh pul mablag'larini kiritish va zaxiralarni to'plash imkoniyati. Jamg‘armani boshqarishga ish beruvchilar va kasaba uyushmalari jalb etiladi
Rossiya Pensiya jamg'armasi boshqaruvi raisi Anton Drozdov (Surat: Vladimir Fedorenko / RIA Novosti)
Hukumat Rossiya Pensiya jamg'armasini (PFR) ommaviy kompaniyaga aylantirish imkoniyatini muhokama qilmoqda, dedi RBCga muhokamadan xabardor uch kishi. Birinchi bosqichda Pensiya jamg‘armasining boshqaruv organini uch tomonlama asosda – davlat, kasaba uyushmalari vakillari va ish beruvchilar ishtirokida tashkil etish taklif etilmoqda.
Yangi huquqiy maqomi Pensiya jamg'armasining byudjetdan mustaqil bo'lishiga imkon beradi, zaxiralarni ko'paytirish va qo'shimcha foyda olish uchun ularni kompaniyalar aktivlariga joylashtirish imkoniyatini beradi, RBC bilan suhbatlashgan ekspertlar tushuntiradi. Hukumat 2018 yilning kuzida Pensiya jamg'armasining huquqiy holatini aniqlaydigan qonun loyihasini muhokama qilishni boshlaydi (bu soliq manevri va tizim kabi, keyingi hukumat uchun allaqachon muammolar bo'ladi). Moliyaviy-iqtisodiy blok Pensiya jamg'armasining mustaqilligini oshirishga qarshi, RBKga hukumat apparatidagi manba tushuntirdi.
Ommaviy kompaniya nima?
Pensiya jamg'armasiga ochiq kompaniya maqomini berish imkoniyati (Rossiyada bunday kompaniyalar deyarli yo'q) taxminan bir yil oldin vazirliklar tomonidan ijtimoiy sheriklar bilan birgalikda muhokama qilina boshlagan, deydi muhokamadan xabardor manba.
Prezident tomonidan 2016-yil iyul oyida imzolangan “Ommaviy yuridik shirkatlar to‘g‘risida”gi qonun (PK to‘g‘risida) davlat korporatsiyalari va davlat kompaniyalarini tashkil etish va faoliyatining yagona qoidalarini belgilab beradi. "Davlat korporatsiyalari ko'paya boshladi va ularning har biri uchun alohida federal qonun yozildi. Ular uchun yagona asosni ta'minlash kerak edi. Nisbatan aytganda, har bir davlat korporatsiyasi boshqa davlat korporatsiyasi bilan umumiy asosda ishlaydi, - deb tushuntirdi A2 yuridik idorasi sherigi Mixail Aleksandrov RBCga.
Vneshekonombank, Omonatlarni sug‘urtalash agentligi, Rostec, Rosatom va Roskosmosdan tashqari barcha davlat korporatsiyalari va davlat kompaniyalari ommaviy yuridik kompaniyalarga qayta tashkil etilishi kerak edi, deydi “Rustam” yuridik firmasining “tijorat nizolari” bo‘limi rahbari. Kurmaev va hamkorlar” Vasiliy Malinin. Qonundan kelib chiqadiki, ochiq kompaniya - bu bo'sh pul mablag'larini qaytarish, rentabellik va likvidlik tamoyillari asosida investitsiya qilish huquqiga ega bo'lgan notijorat tashkilot. Delovoy Fairvater byurosi advokati Sergey Litvinenko qo'shimcha qiladi: "PPKlar ko'pincha o'z faoliyatini etarli darajada huquqiy tartibga soluvchi davlat korporatsiyalari yoki davlat kompaniyalariga qaraganda kengroq vazifalarni bajarishi mumkin".
PPK aktivlarni sotib olish, bank hisobvaraqlarini ochish va bank hisob/depozit shartnomalarini tuzish, tijorat va notijorat tashkilotlarni yaratish huquqiga ega. Bunday kompaniya o'zining zaxira fondini shakllantirishi mumkin. Qonun shuningdek, Rossiya Prezidentining davlat yuridik kompaniyalariga nisbatan turli vakolatlarni bevosita amalga oshirish imkoniyatini ham nazarda tutadi.
Egrul.nalog.ru kontragentni tekshirish portaliga ko'ra, hozirda faqat bitta davlat yuridik kompaniyasi - "Fuqarolar - umumiy qurilish ishtirokchilarining huquqlarini himoya qilish jamg'armasi" mavjud. Litvinenkoning so'zlariga ko'ra, ommaviy yuridik kompaniya amalda qo'llaniladigan va amalda ishlaydigan huquqiy shakldan ko'ra ko'proq deklarativdir.
Rossiya Pensiya jamg'armasini o'zgartirish
"Taxminan bir yil oldin, jamoat yuridik kompaniyalari to'g'risidagi federal qonunning qoidalariga asoslanib, Pensiya jamg'armasining maqomini tartibga solish imkoniyati masalasini o'rganish to'g'risida qaror qabul qilindi; [qonun loyihasining] yakuniy versiyasi hali ham mavjud emas. Mehnat vazirligi, Moliya vazirligi, Iqtisodiy rivojlanish vazirligi, kasaba uyushmalari va ish beruvchilar tashkilotlari o‘rtasida munozaralar davom etmoqda”, — dedi muhokamadan xabardor RBC manbasi.
Pensiya jamg'armasi uchun PPK maqomi g'oyasi "variantlardan biri sifatida" muhokama qilinmoqda, deb tasdiqlaydi Rossiya Mustaqil kasaba uyushmalari Federatsiyasi raisi Mixail Shmakov, lekin birinchi navbatda, uning so'zlariga ko'ra, bu muhim. jamg‘armani uch tomonlama asosda – davlat, kasaba uyushma tashkilotlari vakillari va ish beruvchilar ishtirokida boshqarishni joriy etish.
"Bu (Pensiya jamg'armasining ommaviy kompaniyaga aylanishi) yomonmi yoki yo'qligini aniq aytish mumkin emas. RBC) yoki yaxshi, ijobiy va salbiy tomonlari bor, lekin har qanday holatda, birinchi navbatda, boshqaruv asoslari uch tomonlama bo'lishi kerak, keyin esa shaklni tanlang - ochiq kompaniya yoki aktsiyadorlik jamiyati shaklida, bu, yilda haqiqat, biz hozir nima haqida gapiryapmiz. Bitta variant tarafdorlari bor, ikkinchi variant tarafdorlari ham bor. Hozircha qaror yo‘q”, — dedi Shmakov RBCga. Uning ta'kidlashicha, muhokamada ishtirok etayotgan tomonlar kelisha olmaydi va hammani qoniqtiradigan va ishlashga yaroqli tuzilma qura olmaydi.
Rossiya Pensiya jamg'armasini ochiq kompaniyaga aylantirish bo'yicha munozaralar davom etmoqda, dedi Rossiya sanoatchilar va tadbirkorlar ittifoqi prezidenti Aleksandr Shoxin RBCga. U Shmakov bilan rozi: birinchi bosqichda Pensiya jamg'armasini boshqarish uch tomonlama asosda tarjima qilinishi mumkin.
Uch tomonlama boshqaruv to‘g‘risidagi qonun loyihasi Pensiya jamg‘armasi tomonidan tayyorlangan, biroq idoralararo kelishuv doirasidan chiqa olmadi, dedi RBCga Rossiya Pensiya jamg‘armasi raisi Anton Drozdov. “Ijro etuvchi hokimiyat tepasida uch tomon: xodimlar, ish beruvchilar va davlat vakillaridan iborat tizim shaklida jamg‘arma boshqaruv organini shakllantirish g‘oyasi bor edi. Biz bir necha yil oldin bunday qonun loyihasini tayyorlagan edik, lekin keyin turli takliflar paydo bo'ldi (aniqrog'i, ushbu partiyalar tomonidan) jamg'arma sug'urta mukofotlari bo'yicha byudjetdan ko'proq mustaqillik va ko'proq avtonomiyaga ega bo'lishi kerak. Va bu erda qiyinchiliklar paydo bo'la boshladi, chunki bu badallarga egalik qilish va boshqalar masalalari paydo bo'ldi. Biz hozircha, shu jumladan, ushbu partiyalar bilan bu bo‘linishning barcha nuanslari bo‘yicha kelisha olmadik, shuning uchun muhokama keyingi yilda davom etadi”, — dedi Drozdov.
"Asosiy savol - bunday (uch tomonlama) tizim qanchalik hayotiy bo'ladi", - deydi RANEPA pensiya tizimlarini tadqiq qilish va ijtimoiy sohani aktuar prognozlash laboratoriyasi rahbari Elena Grishina. “Mamlakatimizning asosiy xususiyati shundaki, bizda boshqa davlatlardan farqli ravishda kasaba uyushmalari ancha zaif, shuning uchun kasaba uyushmalari mehnatkashlar huquqlarini qanchalik himoya qila oladilar degan savol tug‘iladi”, - deydi ekspert.
Boshqa tomondan, ish beruvchilarning ta'siri shundaki, ular, masalan, biznesdagi yukni kamaytirish, badallarni kamaytirish haqida gapirishlari mumkin, va xodimlar, aksincha, ularning ishidan manfaatdor bo'lishlari kerak. pensiya kapitali kattaroq edi, deb qo'shimcha qiladi Grishina.
Foto: Aleksandr Kolbasov / TASS
Yagona maqomga ega bo'lmagan pensiya jamg'armasi
Pensiya jamg'armasi to'g'risidagi nizom 1991 yil dekabr oyida RSFSR Oliy Kengashining qarori bilan tasdiqlangan. Unda jamg'arma faqat pensiya tizimining moliyaviy tarkibiy qismiga (sug'urta badallarini yig'ish va jamg'arish, mablag'larning kelib tushishi va sarflanishini nazorat qilish) tegishli funktsiyalarni bajaradigan mustaqil moliya-kredit muassasasi sifatida belgilandi.
2001 yilda Konstitutsiyaviy sud Pensiya jamg'armasi mohiyatan sug'urtalovchi funktsiyalarini bajaradi, ya'ni majburiy mablag'larni boshqaradi. pensiya sug'urtasi(OPS) va pensiyalarni tayinlash va to'lashni ta'minlaydi - shuning uchun u davlat hokimiyati bilan ta'minlangan. 2001 yil dekabrdagi "Rossiya Federatsiyasida majburiy pensiya sug'urtasi to'g'risida" gi qonun Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi majburiy pensiya sug'urtasi bo'yicha sug'urtalovchi ekanligini belgilab berdi va uning tashkiliy-huquqiy shaklini davlat muassasasi sifatida belgilab berdi. Keyinchalik, 2009 yilda byudjetdan tashqari jamg'armalarga sug'urta badallari to'g'risidagi qonun Pensiya jamg'armasiga ijtimoiy to'lovlarni to'lashni monitoring qilish va nazorat qilish funktsiyalarini berdi. Keyinchalik Rossiya Pensiya jamg'armasiga davlat xizmatlarini ko'rsatish bo'yicha 18 ta nizom qabul qilindi.
Shunday qilib, Pensiya jamg'armasida uning barcha haqiqiy vakolatlari va tashkiliy-huquqiy shaklini belgilaydigan yagona ta'sis hujjati mavjud emas. Barcha qonun hujjatlarini uyg'unlashtiruvchi va Pensiya jamg'armasining huquqiy holatini aniqlaydigan federal qonun loyihasi 2014 yil mart oyida pensiya tizimini rivojlantirish strategiyasini amalga oshirish jadvalidan kelib chiqqan holda tayyorlanib, hukumatga taqdim etilishi kerak edi. 2017 yil dekabr oyida hukumat Pensiya jamg'armasining huquqiy holatini muhokama qilishni 2018 yil oktyabr oyiga qoldirdi. RBC Mehnat vazirligi kechiktirishni "ushbu masalani hal qilishning o'ziga xos yondashuvlari bo'yicha mavjud kelishmovchiliklar" bilan izohladi.
Hozircha kelishuvga erishib bo'lmadi
Pensiya jamg'armasining maqomi to'g'risidagi qonun loyihasini muhokama qilish hukumatdagi kelishmovchiliklar tufayli 2018 yilga qoldirildi, moliyaviy-iqtisodiy blok Pensiya jamg'armasining mustaqilligini oshirishga qarshi, dedi RBCga hukumat apparatidagi manba.
Pensiya jamg'armasiga ochiq kompaniya maqomini berish uning zaxiralarini shakllantirish va to'plashni boshlash imkonini beradi, deb hisoblaydi Mehnat va ijtimoiy munosabatlar akademiyasi prorektori Aleksandr Safonov. “Pensiya jamg'armasi davlatdan mustaqil faoliyat yuritish uchun keng imkoniyatlarga ega bo'lmoqda. Baribir, bu jarayondan davlatni ajratib olish mumkin emas, lekin ichida Ushbu holatda fond yanada mustaqil bo'ladi, o'z zaxiralarini joylashtirish va ularni ko'paytirish huquqiga ega. Dunyoning hamma joyida demografik to‘lqinlar va iqtisodiy inqirozlarni yengishning manbalaridan biri qo‘shimcha foyda olish uchun zaxiralarni shakllantirish va ularni kompaniyalar, jumladan, xorijiy aktivlarga joylashtirishdir”, — deydi Safonov.
Hozirda Pensiya jamg'armasi zaxiralarni to'plamaydi, dedi Rossiya Prezidenti huzuridagi Xalq xo'jaligi va davlat boshqaruvi akademiyasi Ijtimoiy tahlil va prognozlash instituti direktori o'rinbosari Yuriy Gorlin. “Hozirda Pensiya jamg'armasida zaxira yo'q, o'tkazma qoldiqlari mavjud. Pensiya jamg'armasi yig'adigan hamma narsa, u to'laydi, - dedi Gorlin.
Moliya vazirligi Pensiya jamg‘armasiga davlat yuridik kompaniyasi maqomini berishga qarshi, deydi Safonov. "Pensiya jamg'armasiga bunday huquqiy maqomning berilishi jamg'arma mablag'larini maqsadli bo'lmagan vazifalarga o'tkazish yoki sarflashning imkoni bo'lmasligini, Moliya vazirligiga unchalik yoqmaydigan zaxiralarni olib qo'yishning imkoni yo'qligini anglatadi". ekspert eslatmalari. Uning so‘zlariga ko‘ra, Moliya vazirligi Pensiya jamg‘armasidagi mablag‘larni “yagona byudjet mablag‘lari” sifatida ko‘rib chiqishga harakat qilmoqda, bu esa mavjud resurslarni yanada moslashuvchan sarflash va ayrim teshiklarni yopish imkonini beradi.
Moliya vazirligi va Iqtisodiy rivojlanish vazirligining matbuot xizmatlari RBC so'rovini Mehnat vazirligiga yubordi. Mehnat vazirligi Pensiya jamg'armasining aniq tashkiliy-huquqiy shakli haqida gapirishga hali erta ekanligini ma'lum qildi. Bosh vazir o'rinbosari Olga Golodetsning idorasi nashr vaqtida javob bermadi.
Ish beruvchilar oylik badallarni to'lashlari shart sug'urta uchuntekshirish Pensiya jamg'armasi. Shuningdek, ular Pensiya jamg'armasiga bunday badallar bo'yicha hisobotlarni, shuningdek, har bir bo'ysunuvchi shaxs uchun shaxsiylashtirilgan buxgalteriya hisobi to'g'risidagi ma'lumotlarni taqdim etishlari kerak. Hisobot qanday shaklda bo'lishi kerak? Uni ta'minlashning qonun hujjatlarida nazarda tutilgan tartibi qanday? Bu haqda keyinroq.
Kimga hisobot berish kerak?
Xodimlarga ish haqi yoki boshqa turdagi haq to'laydigan barcha ish beruvchilar hisobot berishlari shart.
Pensiya jamg'armasiga hisobot taqdim etish uchun quyidagilar zarur:
- Yakka tartibdagi tadbirkorlar.
- Tashkilotlar.
Bunday holda, bo'ysunuvchilarning soni muhim emas. Sug'urta to'g'risidagi bandlarni o'z ichiga olgan mehnat shartnomasi yoki fuqarolik-huquqiy shartnoma tuzilgan shtatda faqat bitta xodim bo'lgan taqdirda ham.
Hisobot berish uchun polis egasi ro'yxatdan o'tishi kerak. Xodimlari bo'lmagan tadbirkorlar uchun ushbu ma'lumotlarni taqdim etishning hojati yo'q.
Muhim! Hukumat aholining o'zini o'zi ish bilan ta'minlovchi toifasi uchun hisobot taqdim etish zaruratini bekor qildi. Biz advokatlar, notariuslar, bo'ysunuvchilari bo'lmagan yakka tartibdagi tadbirkorlar va boshqalar haqida gapiramiz.
Hisobotlarni topshirish tartibi qanday?
Hukumat bir nechta ishlab chiqdi hujjatlar shakllari Rossiya Pensiya jamg'armasiga o'z bo'ysunuvchilari to'g'risidagi ma'lumotlarni uzatish uchun foydalaniladi. Qonun chiqaruvchi ma'lumotlarning ma'lum vaqt oralig'ida taqdim etilishini talab qiladi.
Buning uchun quyidagi shakllar taqdim etiladi:
- Majburiy tibbiy sug'urta jamg'armasiga va Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasiga sug'urta badallari bo'yicha har chorakda hisobot berish uchun foydalaniladigan RSV-1 shakli;
- RSV-2 shakli, unga ko'ra fermer va dehqon xo'jaliklari rahbarlari hisobot berishlari shart;
- Har bir yollangan fuqaro uchun oylik hisobot berish uchun mo'ljallangan SZV-M shakli.
To'ldirilgan shakllar qonun hujjatlarida belgilangan muddatlarda topshirilishi kerak. Aks holda, polis egasi jarimaga tortiladi.
Qaysi hisobot shaklidan foydalanish kerak
- taqdim etilgan ma'lumotlar miqdori kamaydi;
- Ish beruvchi tomonidan taqdim etilgan sug'urta badallari to'g'risidagi ma'lumotlar, shuningdek shaxsiylashtirilgan buxgalteriya hisobi to'g'risidagi ma'lumotlar o'rtasidagi nomuvofiqlikka yo'l qo'yilmaydi.
Yangi shaklda badallarni o'tkazish bo'yicha barcha ma'lumotlar mavjud, ammo jamg'arma va sug'urta qismlari ta'kidlanmagan.
Hujjatning ikkinchi bo'limi yangi kichik bo'limni o'z ichiga oladi No 4. U mehnat sharoitlarini baholash natijalariga bog'liq bo'lgan qo'shimcha tariflar bo'yicha badallarni o'tkazish to'g'risidagi ma'lumotlarni kiritishni talab qiladi.
Diqqat! Mehnat sharoitlarini baholash 2014 yildan boshlab yiliga bir marta amalga oshiriladi. Shu vaqtgacha ish joylarini sertifikatlash natijalarini hisobga olish kerak.
Hujjatda shaxsiy ma'lumotlarga to'langan badallar miqdorini kiritish shart emas.
Sizga bu masala bo'yicha ma'lumot kerakmi? va advokatlarimiz tez orada siz bilan bog'lanadi.
2019 yil uchun oylik hisobot shakli
O'tgan yilning aprel oyida yangi hisobot shakli kuchga kirdi.
Ushbu hujjatga ko'ra, sug'urtalangan shaxs o'zi bilan mehnat shartnomasi tuzgan yollangan shaxs to'g'risida hisobotlarni taqdim etishi shart. Shuningdek, fuqarolar quyidagilarni ta'kidlashlari kerak:
- sinov muddatida bo'lganlar;
- yarim kunlik ishlaganlar;
- tug'ruq ta'tilida bo'lganlar;
- ishdan bo'shatilgan, ammo hisobot oyida ma'lum vaqt ishlaganlar.
Yangi hisobot shakli sug'urtalangan fuqaro to'g'risidagi quyidagi ma'lumotlarni o'z ichiga oladi:
- Shaxsning to'liq ismi.
- TIN (mavjud bo'lsa).
Hisobotlar qachon topshirilishi kerak?
Ish beruvchilar Pensiya jamg'armasining hududiy organlariga har chorakda, ya'ni yiliga 4 marta to'ldirilgan hisobot shakllarini taqdim etishlari shart.
Hisobot hisobot davridan keyingi ikkinchi kalendar oyining 15-kuniga qadar organga taqdim etilishi kerak. Ushbu muddat hisobotlarni qog'oz shaklida yuboradigan ish beruvchilar uchun taqdim etiladi.
Diqqat! Shuningdek, sug'urtalovchilar hujjatning elektron shaklini rasmiylashtirish imkoniyatiga ega. Uni Pensiya jamg'armasiga o'tkazish hisobot davridan keyingi ikkinchi oyning 20-kunidan oldin amalga oshiriladi.
Bundan tashqari, agar ish beruvchida 25 dan ortiq xodim bo'lsa, u holda elektron shakl elektron imzo bilan tasdiqlanishi kerak.
Hisobotlarni topshirishda siz milliy qonunchilikda nazarda tutilgan bayram va dam olish kunlarini hisobga olishingiz kerak. Agar etkazib berishning oxirgi kuni bunday bayram yoki dam olish kuniga to'g'ri kelsa, unda oxirgi sana yetkazib berish - keyingi ish kuni.
2018 yilda qog'oz shaklini topshirishning oxirgi kuni:
- 15.02.2018;
- 15.05.2018;
- 15.08.2018;
- 15.11.2018.
Hisobotning elektron versiyasini o'tkazish quyidagilardan oldin amalga oshirilishi kerak edi:
- 20.02.2018;
- 20.05.2018;
- 22.08.2018;
- 21.11.2018.
2019 yilda SZV-M shaklida hisobotlarni topshirishning oxirgi muddatlari:
- 2018 yil dekabr uchun 2019 yil 15 yanvar;
- 2019 yil yanvar - 15 fevral;
- 2019 yil fevral - 15 mart;
- 2019 yil mart - 15 aprel;
- 2019 yil aprel - 15 may;
- 2019 yil may - 17 iyun;
- 2019 yil iyun - 15 iyul;
- 2019 yil iyul - 15 avgust;
- 2019 yil avgust – 16 sentyabr;
- 2019 yil sentyabr - 15 oktyabr;
- 2019 yil oktabr - 15 noyabr;
- 2019 yil noyabr - 16 dekabr;
- 2019 yil dekabr - 2020 yil 15 yanvar uchun
haqida ma'lumot sug'urta tajribasi sug'urtalangan shaxslar hisobot davri (yil) natijalari bo'yicha yiliga bir marta ish beruvchilar tomonidan taqdim etiladi. Hisobot Rossiya Pensiya jamg'armasiga o'tkaziladi hisobot yilidan keyingi yilning 1 martidan kechiktirmay.
Ro'yxatdan o'chirishda tashkilot sug'urtalangan shaxslarning sug'urta tajribasi to'g'risidagi ma'lumotlarni Yakka tartibdagi tadbirkorlarning yagona davlat reestrida / yuridik shaxslarning yagona davlat reestrida davlat ro'yxatidan o'tkazish uchun hujjatlar taqdim etilgan kundan kechiktirmay Pensiya jamg'armasiga taqdim etishi shart.
DIQQAT! Agar xodimlar soni 25 yoki undan ko'p bo'lsa, hisobot elektron shaklda kengaytirilgan malakali elektron imzo bilan topshirilishi kerak.
MUHIM! Hisobotlarni tayyorlash va tekshirish dasturlari PFR veb-saytida bepul mavjud bo'lib, ular hisobotlarni tayyorlash va topshirish jarayonini sezilarli darajada osonlashtiradi.
Penaltilar
Art. 2009 yil 24 iyuldagi 212-sonli Qonunning 19 va 20-bandlarida qonun hujjatlarida belgilangan muddatlarda toʻliq yoki qisman toʻlanmagan taqdirda toʻlovchilarning hisobvaraqlaridan pul mablagʻlari undirilishi mumkinligi koʻrsatilgan.
Diqqat! Moliyaviy mablag'lar hisobdan milliy valyutada yechib olinishi kerak. Biroq, rubl hisobvarag'ida mablag 'etarli bo'lmagan hollarda, chet el valyutasidagi hisobvaraqlardan pul yechib olishga ruxsat beriladi. Bunday holda, rubldagi qarz miqdoriga teng bo'lgan miqdor yig'iladi.
Agar yollangan shaxs to'g'risidagi ma'lumotlar 10 kundan keyin uzatilsa yoki bunday ma'lumotlar noto'g'ri yoki to'liq bo'lmasa, ish beruvchi jarimaga tortiladi. Har bir yollangan shaxs uchun jarima 500 rublni tashkil qiladi.
Sug'urta polisi egasiga quyidagi hollarda jarima solinadi:
- xodimlar to'g'risidagi ma'lumotlar kechiktirilgan;
- qonun hujjatlarida belgilangan muddatlarda Pensiya jamg‘armasining hududiy organiga hisobotlar taqdim etilmaganligi;
- taqdim etilgan ma'lumotlarda xato yoki xato topilgan;
- ish beruvchi yollangan xodimlar to'g'risida to'liq ma'lumot bermagan;
- taqdim etilgan ma'lumotlar ishonchsizdir.
Hurmatli kitobxonlar!
Biz odatiy echimlarni tasvirlaymiz huquqiy masalalar, lekin har bir holat o'ziga xosdir va individual yuridik yordam talab qiladi.
2018 yilda pensiyalar
2018 yilda pensiya, bu nima bo'ladi? Uni qanday yangiliklar va islohotlar kutmoqda? 2018 yilda pensionerlar qanday pensiya olish huquqiga ega va bu yil eng kam pensiya miqdori qancha bo'ladi? Pensiyalarning o'sishi bo'ladimi va 2018 yilda indeksatsiya qanday bo'ladi?
Tibbiyot portali veb-saytining mutaxassislari ushbu savollarning barchasiga ushbu maqolada javob berishadi.
Sizdan iltimos qilamiz:
2018 yilda pensiyalar 3 barobar ortadi turli guruhlar pensionerlar. Indekslash 18-yilning yanvar, aprel va avgust oylarida amalga oshiriladi.
Pensiyalar o‘tgan yilgi inflyatsiya darajasidan kelib chiqib hisoblab chiqiladi.
Pensiya 2018. Rossiyada va boshqa mamlakatlarda nafaqaxo'rlar o'rtacha qancha vaqt yashaydilar?
Umuman olganda, 2018 yil uchun prognoz qilingan inflyatsiya 4,5% atrofida bo'lishi kerak, shuning uchun pensiyalarni indeksatsiya qilish bir xil hajmda bo'lishi kerak. Ta'kidlash joizki, 2019 yil uchun ekspertlar inflyatsiyani 4,4 foizni tashkil etadi.
Muhim fakt shuki, hukumatga Markaziy bank tomonidan 2018 yil uchun pensiyalarni indeksatsiya qilishning 4 foiz miqdorida qat’iy belgilangan stavkasini joriy etish taklif qilingan edi.
2018 yil uchun pensiyalarni hisoblash sxemasi
Ishlaydigan nafaqaxo'rlar uchun 2018 yil ham unchalik muvaffaqiyatli bo'lmasligi mumkin, chunki hukumat qariyb 10 million fuqaroni tashkil etuvchi keksa odamlar guruhini pensiyasiz qoldirishni o'ylaydi.
2018 yilda pensiyalar - mavzu bo'yicha video
2018 yilda pensiya miqdori
Albatta, bu mintaqa, inflyatsiya va boshqa omillarga qarab juda katta farq qiladi. Shu bilan birga, pensiya jamg'armasi boshqaruvi yig'ilishida jamg'arma raisi Aleksey Zarudniy 2018 yil uchun pensiyalarni oshirish rejalashtirilganini ma'lum qildi. Shu bilan birga, 2018 yil uchun o'rtacha pensiya miqdorini tuzishda quyidagi raqamlar olinadi:
- Doimiy pensiya (pensiya yoshiga etganida) -13700 rubl
- Faxriylar nafaqasi hududda bo'ladi 36 000 rubl
- Nogiron bolalar uchun pensiya bo'ladi 13 000 rubl.
2018 yilda pensiya miqdori oshadi
Pensiyaning o'sishi o'rtacha 500 dan 700 rublgacha, ya'ni 5-6% ga oshirilishi mumkin. Pensiyani oshirish miqdori, masalan, shaxs armiyada xizmat qilganmi yoki uning qaramog'ida bolalari yoki nogironligi bor-yo'qligini hisobga olgan holda hisoblab chiqiladi.
Shuni ta'kidlash kerakki, savolning o'zi 2018 yilda pensiyalar miqdori va uni indeksatsiya qilish aralash reaktsiyaga sabab bo'ldi: Iqtisodiyot vazirligi pensiyalarni atigi 5 foizga, Iqtisodiy rivojlanish vazirligi - 6 foizga oshirishni taklif qildi, shu bilan birga, ijtimoiy blok pensiyani 6,6 foizga oshirishni talab qildi. o'n sakkizinchi yil.
2018 yilda pensiya tajribasi
O'sish masalasi pensiya tajribasi har yili keskinlashadi va 2018 yil ham bundan mustasno emas edi. Darhol ta'kidlaymizki, nafaqaxo'rlarning ko'pchiligi uchun 18-yilda ish stajining o'sishi bo'lmaydi. 2018 yilda pensiya muddati faqat davlat xizmatida ishlagan pensionerlar uchun oshiriladi. Tegishli tashabbus Bosh vazir tomonidan ilgari surildi, unda sobiq davlat xizmatchilarining pensiya muddatini oshirish ko'zda tutilgan. 65 yoshda. Ta'kidlash joizki, ushbu qoida 2018 yil yanvaridan oldin nafaqaga chiqqan mansabdor shaxslarga nisbatan qo'llanilmaydi.
2018 yilda kim pensiya olish uchun ariza topshirishi mumkin?
2018 yilda bir necha toifadagi fuqarolar pensiya olish uchun ariza berishlari mumkin, bular:
- Ayollar- 55 yosh va undan katta; Erkaklar- 60 yoshdan oshgan
- Permafrost sharoitida ishlash tajribasiga ega bo'lgan fuqarolar uchun va Uzoq Shimol kamida 15 yil: 50 yoshdan oshgan ayollar, 55 yoshdan oshgan erkaklar
- Rossiya Federatsiyasida kamida 15 yil ishlagan chet elliklar uchun pensiya: Ayollar - 60 yoshdan, Erkaklar - 65 yoshdan.
Shuni ta'kidlash kerakki, pensiya yoshiga etganida pensiya tayinlash uchun ariza berishda kamida 7 yillik ish tajribasi hisobga olinadi (bu ish stajiga shuningdek: harbiy xizmat yillari, o'qish yillari, oliy o'quv yurtidan keyingi ta'lim vaqti kiradi).
Ballar va ularning 2018 yil uchun nafaqaxo'rlarning pensiyalariga ta'siri
Yuqorida aytib o'tilganidek, tegishli yoshga etgan va turli sohalarda kamida 7 yil ish stajiga ega bo'lgan fuqarolar 2018 yilda pensiyaga ishonishlari mumkin.
Pensiya punktlari va ularning 2018 yilda pensiyaga ta'siri
Shunisi e'tiborga loyiqki, Pensiya jamg'armasi 2015 yilda ma'lum bir "ballar" tizimini joriy etgan bo'lib, u inson butun mehnat faoliyati davomida to'playdi. Ushbu fikrlar pensiya miqdoriga jiddiy ta'sir qiladi.
Ballar soniga va shuning uchun pensiya miqdoriga ta'sir qiluvchi eng muhim ko'rsatkich - bu yillar soni. xizmat muddati. Har bir ball ish beruvchi tegishli sug'urta mukofotlarini to'laganidan keyin beriladi.
O'rtacha 1 ball 64 rublni tashkil qiladi (bu 2015 yil uchun stavka edi).
Ishlaydigan nafaqaxo'rlar uchun ballar qo'shimcha ravishda to'planadi, ya'ni pensiya yoshiga etgan shaxs nafaqaga chiqishga qanchalik kech qaror qilsa, u shunchalik ko'p ball to'playdi, ya'ni undan foydalanishga qaror qilganda uning pensiyasi shunchalik yuqori bo'ladi.
Qancha ball to'plaganingizni qayerdan bilib olasiz?
Pensiya jamg'armasi veb-saytida qancha ball borligini quyidagi havolada bilib olishingiz mumkin: http://www.pfrf.ru/
Shuni ta'kidlash kerakki, 2018 yilda pensiya tizimi 2 ta katta qismga bo'lingan, bular:
- Kumulyativ qism
- Sug'urta qismi
Ushbu ikki tizimning mohiyati nimada? Pensiyaning moliyalashtiriladigan qismini indeksatsiya qilish (bu keksa odamlar uchun "muntazam" to'lovlar), 2013 yilda muzlatilgan. Ushbu muzlatish tufayli pensionerlar uchun pensiyalarni indeksatsiya qilish sezilarli darajada kamaydi va uning miqdori mos ravishda sezilarli darajada kamaydi. Shunday qilib, 2018 yilda pensiyaning moliyalashtirilgan qismida o'zgarishlar bo'lmaydi.
Pensiyaning sug'urta qismiga kelsak, bu ish beruvchi tomonidan pensiya jamg'armasiga to'langan badallardan shakllanadigan to'lovlardir.
2018 yil uchun pensiyalarni hisoblashning ijobiy va salbiy tomonlari
- 2018 yilda muhim xususiyat - bu bekor qilish pensiya oshadi harbiy nafaqaxo'rlar va Ichki ishlar vazirligi xodimlari uchun.
- O‘z lavozimlarini egallashda davom etayotgan mansabdor shaxslarning pensiyalari bekor qilindi.
- Yillik daromadi 83 000 rubldan ortiq ishlaydigan nafaqaxo'rlar uchun; pensiya indeksatsiyasi 2018 yilda
2018 yilda pensiya o'zgarishining afzalliklari
Pensiya sohasidagi o'zgarishlarning ijobiy tomonlari orasida quyidagilarni ajratib ko'rsatishimiz mumkin:
- Keyinchalik pensiyaga chiqish uchun qo'shimcha foizlarni (ballarni) hisoblash. Albatta, bu ishlashni davom ettirmoqchi bo'lgan nafaqaxo'rlar uchun juda katta ortiqcha;
- 2018 yilda pensiya yoshini oshirish siyosatidan voz kechish;
- Saqlash ijtimoiy imtiyozlar pensionerlar uchun;
- Fuqarolarning barcha guruhlari uchun pensiyalarni indeksatsiya qilish.
2018 yilda pensiya o'zgarishlarining kamchiliklari
- Pensiyalarni hisoblash uchun nisbatan murakkab tizim, bu ham hisob-kitoblardagi xatolarga, ham mumkin bo'lgan chayqovlarga olib kelishi mumkin.
- Pensiya yoshiga etgan ishlaydigan fuqarolar uchun pensiyalarni bekor qilish.
2018 yilda eng kam pensiya
Eng kam pensiya har doim eng kam yashash darajasiga muvofiq hisoblanadi. Afsuski, mutaxassislar buni tobora ko'proq aytishmoqda eng kam pensiya endi yashash minimumini ham qoplay olmaydi. Bu fikr, xususan, pensiya jamg'armasi vakillari tomonidan baham ko'riladi.
2018 yilda eng kam pensiya miqdori?
2018 yil uchun eng kam pensiya miqdori:
- O'rtacha taxminiy o'lcham eng kam pensiya bo'ladi 9159 rubl oyiga.
Shunday qilib, mutaxassislarning hisob-kitoblariga ko'ra, eng kam pensiya yashash darajasidan taxminan 2,2% past bo'ladi, bu 2018 yil uchun taxminan 9364 rublni tashkil etadi, bu "eng kam pensiya" dan 205 rublga ko'pdir.
2018 yilda pensiya indeksatsiyasi
2018 yilda pensiyalarning oshishi, barcha o'tgan yillar kabi, katta qiziqish va undan kam bo'lmagan jiddiy bahs-munozaralarga sabab bo'lmoqda. 2018 yilning yanvar oyidan boshlab pensiya miqdorini 3,7 foizga oshirish rejalashtirilgan. Shunday qilib, 1-pensiya punktining rubl ekvivalenti 78,58 dan 81,96 rublgacha oshadi. Ma'lumki, oldingi yillarda pensiyalarni oshirish 1 fevraldan boshlab amalga oshirilgan bo'lsa, 2018 yilda pensiya indeksatsiyasi yanvar oyidan boshlab amalga oshiriladi.
Pensiya yangiliklari 2018
Yanvar oyi uchun ishlamaydigan pensionerlar uchun yangiliklar.
Ishlamaydigan nafaqaxo'rlar uchun pensiyalarni indeksatsiya qilish yanvar oyida, aniqrog'i yanvarning birinchi kunidan boshlab amalga oshiriladi. Shu paytgacha indeksatsiya, qoida tariqasida, 1 fevralda bo'lib o'tdi, ammo hukumat qarori bilan muddatlar o'zgartirildi. Indeksatsiya o'tgan yilgi narxlarning xuddi shu chorakdagi o'sishiga to'g'ri keladi, ya'ni pensiya o'tgan yilning yanvar oyida narxlar qancha ko'tarilgan bo'lsa, shuncha oshiriladi.
Hajmi haqida 2018 yilda pensiya indeksatsiyasi, keyin 1 yanvardan pensiya miqdori oshiriladi 3,7% ishlamaydigan pensionerlar uchun.
Pensiya yangiliklari 2018
Ta'kidlash joizki, dastlab hukumat inflyatsiya 4 foiz atrofida bo'lishini kutgan edi, shunga ko'ra, pensiya 2018 yilda 4 foizga indekslanishi kerak edi. Hukumatning bunday umidlari, birinchi navbatda, mamlakat iqtisodiyotiga nisbatan sanksiyalar yuki bilan bog'liq edi. Yaxshiyamki, salbiy prognozlar amalga oshmadi. Rosstat narxlarning o'sishi atigi 3 foizni tashkil etishini hisoblab chiqdi, shunga ko'ra, pensiyalarning 3,7 foizga oshishi inflyatsiyani qoplaydi, bu yaxshi yangilik.
2018 yilda ijtimoiy nafaqaxo'rlar uchun pensiya yangiliklari
"Ijtimoiy pensiya" - bu juda keng tarqalgan hodisa. 2017-2018 yillarda Rossiyada har oy 4 millionga yaqin kishi ijtimoiy pensiya oladi.
- Ushbu to'lov turiga quyidagilar mos kelishi mumkin:
- Imkoniyati cheklangan fuqarolar
- Urush faxriylari
- 18 yoshgacha bo'lgan boquvchisiz bolalar
- Kerakli ish stajini (2018 yilda 7 yil) ishlamagan pensiya yoshidagi shaxslar va fuqarolarning boshqa ayrim guruhlari.
2017 yil holatiga ko'ra, o'rtacha ijtimoiy pensiya taxminan 8 742 rublni tashkil qiladi. 2018 yilda ijtimoiy pensiyalarni indeksatsiya qilish haqida gapiradigan bo'lsak, uning 4,1 foizga oshishini aytish kerak.
Masalan, 1-guruh nogironi bolalar uchun ijtimoiy nafaqa 13241 rublni tashkil etadi, shu bilan birga pensiyalari hatto 6 mingga ham etmaydigan fuqarolar bor.
Pensiya jamg'armasi ma'lumotlariga ko'ra, agar pensionerning daromadi (ham ijtimoiy, ham sug'urta) hukumat tomonidan belgilangan yashash darajasidan past bo'lsa, bunday nafaqaxo'rlar uchun pensiya "ushlab turish" uchun maxsus qo'shimcha to'lovlarga ham ega bo'ladi. 2018 yilda pensiyalar yashash minimumigacha.
Ishlaydigan nafaqaxo'rlar uchun pensiya yangiliklari 2018
2017-2018 yillarda Rossiyada 43 millionga yaqin pensioner bor. Ularning 14 millionga yaqini nafaqada ishlashda davom etmoqda. Ushbu pensionerlar guruhi uchun 2018 yilda indeksatsiya ko'zda tutilmagan. Pensiya yoshidagi ishlaydigan fuqarolarning pensiyalarini oshirish faqat ish stajining oshishi munosabati bilan ta'minlanadi.
Ish beruvchining ishlaydigan nafaqaxo'r uchun to'lashda davom etayotgan sug'urta mukofotlari 2018 yilda maxsus punktlarga aylantiriladi (1 pensiya punkti = 81,49 rubl), shunga ko'ra, ishlaydigan nafaqaxo'rning ish haqi qanchalik yuqori bo'lsa, u qancha ball to'playdi, shuncha yuqori bo'ladi. pensiya bo'ladi, u foydalanishga qaror qilganda.
Afsuski, u ham bor ball to'plash chegaralari. 2018 yildan boshlab ishlaydigan nafaqaxo'r 3 balldan ko'p bo'lmagan ball to'plashi mumkin, bu taxminan 240 g'alati rubl.
O'n sakkizinchi yilda ishlaydigan nafaqaxo'rlar qachon nafaqaga chiqishni o'zlari hal qilishlari muhim.
Ishlaydigan pensionerlar uchun pensiyalarni indeksatsiya qilmaslik to'g'risidagi qaror 2019 yilgacha davom etishi kerak. Bu haqda Mehnat vazirligi rahbari Maksim Topilin ma'lum qildi mumkin bo'lgan o'sish ishlaydigan nafaqaxo'rlar uchun pensiya davlatga qimmatga tushadi. byudjet 200 milliard rubl.
2018 yilda pensiya yoshini oshirish kerakmi?
Ko'p bahs-munozaralarga qaramay, pensiya yoshini oshirish shoshilinch zarur choradir. Agar yosh oshirilmasa, bu doimiy ravishda pensiya byudjetida taqchillikka olib keladi.
Pensiya yangiliklari 2018. 2017 yildan 2022 yilgacha pensiya yoshidagi o'zgarishlar.
2017 yilda qonun qabul qilindi, unga ko'ra pensiya yoshi har olti oyda oshiriladi va 2018 yil bundan mustasno emas.
- erkaklar uchun - 61
- 56 yosh - ayollar uchun.
Pensiya yoshini bosqichma-bosqich oshirish optimal ko'rsatkichlarga erishilgunga qadar davom etadi, ular o'rtacha: erkaklar uchun 65 yosh va ayollar uchun taxminan 63 yosh.
Pensiya yoshini o'zgartirish pensionerlarning ishchilarga nisbatini o'zgartiradi, ya'ni bir yosh va o'rta yoshli fuqaro nafaqaxo'rlar shaklida kichikroq "yuk" ga ega bo'ladi.
Bu bilan aniqroq va tushunarli ekanligini aytish kerak pensiya yoshi o'n sakkizinchi yilda hamma narsa 2018 yil mart oyida bo'lib o'tadigan saylovlardan keyin aniq bo'ladi.
2018 yil uchun pensiyani qanday hisoblash mumkin? Pensiya kalkulyatori
2018 yilda pensiya miqdoriga nima ta'sir qiladi?
Maqolada aytib o'tganimizdek, pensiyaning moliyalashtirilgan qismi muzlatilgan. Katta ehtimol bilan, bu "muzlatish" 2020 yilgacha davom etadi. Shunga ko'ra, pensiyani hisoblash faqat moliyalashtirilgan qismga tegishli bo'ladi.
2018 yil uchun pensiyani hisoblash formulasi:
Pensionerlarga bir martalik to'lov2018 yilda
Afsuski, aytish uchun bu daqiqa 2018 yilda nafaqaxo'rlar uchun bir martalik nafaqa bo'ladimi, qiyin. Eslatib o'tamiz, 2017 yilda, mart oyida barcha nafaqaxo'rlar 5000 rubl miqdorida bir martalik nafaqa oldilar, bu esa aholining real daromadlarining 8 foizga oshishiga olib keldi.
Prognozlar haqida gapirganda, ular unchalik pushti emasligini ta'kidlash kerak. Raqamlarda bu 3% byudjet taqchilligi, sanoat rivojlanishining 2,7% pasayishi bilan ifodalanadi, bu esa tegishli ravishda byudjetga soliq tushumlarining kamayishiga olib keladi.
Shunday qilib, 2018 yilda bir martalik to'lovlar masalasi hozircha ochiq qolmoqda. Mumkin bo'lgan yagona variant - 2018 yil 18 martdagi saylovlar sharoitida nafaqaxo'rlarga navbatdan tashqari to'lovlar. Aytgancha, o'tgan yil uchun bir martalik to'lovning umumiy miqdori 220 milliard rubldan ortiqni tashkil etdi, bu miqdor juda ta'sirli, ammo neft narxining o'sish tendentsiyasi va mamlakatning sanktsiyalar inqirozidan chiqishini hisobga olgan holda juda real. .
Pensiya jamg'armasi 2018
Pensiya jamg'armasi 2018 yilda qo'shimcha yukga duch keladi. uchun xarajatlar 2018 yilda nafaqaxo'rlar uchun pensiyalar deyarli 280 milliard rublga oshadi. Shunday qilib, pensiyalarning umumiy qiymati 7,15 trln. rubl o'n sakkizinchi yilda.
Aytish joizki, 2018 yilda Pensiya jamg'armasi uchun eng muhim vazifalar qatoriga quyidagilar kiradi:
- pensiyalarni hisoblash va to'lash
- fuqarolarning ayrim guruhlari uchun turli xil ijtimoiy imtiyozlar
- onalik kapitali to'lovlari
- sug'urta to'lovlari
- 2018 yilda pensiya sohasida rejalashtirilgan davlat dasturlarini amalga oshirish.
"Pensiya 2018" - ushbu maqola 2018 yilda pensiyalar masalasi, pensiyalarni oshirish va indeksatsiya qilish masalasi, 2018 yil uchun so'nggi yangiliklar va prognozlar bilan qiziquvchilar uchun maxsus yozilgan.
Agar xato topsangiz, matn qismini tanlang va Ctrl+Enter tugmalarini bosing
Ijtimoiy tarmoqlarda baham ko'ring
Bilan aloqada
Sinfdoshlar
IN pensiya tizimi 2018 yilda Rossiyada majburiy pensiya sug'urtasi tizimining barcha ishtirokchilariga ta'sir qiladigan bir qator hodisalar va o'zgarishlar ro'y beradi: hozirgi va kelajakdagi nafaqaxo'rlar.
Pensiya va ijtimoiy nafaqalarni oshirish
O'tgan yil davomida sug'urta pensiyalari haqiqiy inflyatsiya darajasiga oshganiga qaramay, 2018 yilda pensiyalar 2017 yildagi inflyatsiya darajasidan yuqori bo'ldi. 1 yanvardan boshlab, fevraldan emas, avvalgidek, ishlamaydigan pensionerlarning sug'urta pensiyalari 3,7 foizga oshdi. Indekslashdan keyin belgilangan to'lov miqdori oyiga 4982,9 rubl, pensiya punktining narxi 81,49 rublni tashkil qiladi. Natijada, qarilik bo'yicha o'rtacha yillik sug'urta pensiyasi 14 075 rublgacha, ishlamaydigan pensionerlar uchun - 14 329 rublgacha oshdi.
1 fevraldan boshlab federal benefitsiarlar tomonidan olinadigan oylik naqd to'lov (MCB) hajmi 2,5% ga indeksatsiya qilindi.
1 apreldan boshlab davlat pensiyalari, jumladan, ijtimoiy nafaqalar miqdori oshiriladi.
2017 yilda ishlagan nafaqaxo'rlar 2018 yil avgust oyida sug'urta pensiyalarini oshiradilar - Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi sug'urta pensiyalarini an'anaviy deklaratsiyasiz tuzatishni amalga oshiradi.
Shu bilan birga, avvalgidek, 2018 yilda Rossiyada oylik daromadi nafaqaxo'rning yashash minimumidan (PSL) past bo'lgan nafaqaxo'rlar bo'lmaydi. Barcha ishlamaydigan nafaqaxo'rlar pensiyaga PMP darajasiga qadar ijtimoiy qo'shimchalar oladilar.
Pensiya jamg'armasining ijtimoiy va pensiya majburiyatlari bo'yicha barcha xarajatlari moliyaviy qo'llab-quvvatlanadi va Jamg'arma byudjetida hisobga olinadi.
Pensiyalarni tayinlash
tomonidan pensiya formulasi, huquqini olish uchun Rossiyada 2015 yildan beri faoliyat yuritadi sug'urta pensiyasi 2018 yilda keksalik uchun siz kamida 9 yillik tajribaga va 13,8 pensiya balliga ega bo'lishingiz kerak.
2018 yilda olinishi mumkin bo'lgan maksimal pensiya ballari soni 8,7 ni tashkil qiladi.
2018 yilda jamg'arib boriladigan pensiyani hisoblashda kutilayotgan to'lov muddati 246 oyni tashkil qiladi. Ushbu parametr faqat jamg'arib boriladigan pensiya miqdorini aniqlash uchun ishlatiladi, pensiyaning o'zi umrbod to'lanadi.
Har bir fuqaro uydan chiqmasdan har qanday turdagi pensiya olish uchun ariza berishi mumkin - pensiya olish uchun arizalar fuqaroning shaxsiy kabineti yoki davlat xizmatlari portali orqali yuborilishi mumkin, bu erda siz pensiya ta'minotchisini ham o'zgartirishingiz mumkin.
Avvalgidek, Rossiyada 2018 yilda pensiyaning asosiy turi sug'urta pensiyasi hisoblanadi. 2018 yilda uni oluvchilar soni 40,35 million kishini tashkil etdi. Yana 4 million kishi davlat pensiyalari oluvchilardir.
Pensiyaning yangi turi
2018 yildan boshlab Rossiya joriy etdi yangi tur pensiyalar - ikkala ota-onasi noma'lum bo'lgan bolalar uchun ijtimoiy nafaqa. Yangi turdagi pensiyaning paydo bo'lishiga ota-onasi noma'lum bo'lgan yoki oddiyroq qilib aytganda, "foydalanuvchi" bolalar dastlab tengsiz bo'lgan bolalarga joylashtirilganligi sabab bo'ldi. moliyaviy ahvol etim bolalar bilan taqqoslaganda - ular boquvchisini yo'qotganlik uchun pensiya olish huquqiga ega emas edilar, chunki qonuniy ravishda ularning hech qachon ota-onasi bo'lmagan.
Dastlabki ma'lumotlarga ko'ra, ushbu pensiya to'rt mingga yaqin "fond" uchun belgilanishi mumkin.
Ishdan bo'shatilgandan keyin pensiya indeksatsiyasini qayta tiklash
Eslatib o'tamiz, 2016 yildan beri ishlaydigan nafaqaxo'rlar indeksatsiyalarni hisobga olmagan holda sug'urta pensiyasini oldilar. Pensioner bo'lganda mehnat faoliyati to'xtab qolsa, u ishlagan davrda sodir bo'lgan barcha indeksatsiyalarni hisobga olgan holda to'liq pensiya olishni boshlaydi.
2016 va 2017 yillarda pensiya indeksatsiyasini qayta tiklash va uni to'liq to'lashni boshlash ishdan bo'shatilgan kundan boshlab uch oyga to'g'ri keldi. 2018 yilda ushbu protsedura ham uch oy davom etadi, ammo nafaqaxo'rga kompensatsiya to'lanadi.
To'liq pensiya miqdorini to'lash quyidagi tarzda amalga oshiriladi. Misol uchun, mart oyida nafaqaxo'r o'z ishini tark etdi. Aprel oyida Pensiya jamg'armasi ish beruvchidan nafaqaxo'r hali ham ishlayotganligi to'g'risida hisobot oladi. May oyida Pensiya jamg'armasi aprel oyi uchun hisobotlarni oladi, unda nafaqaxo'r endi ishlayotganlar ro'yxatiga kirmaydi. Iyun oyida Rossiya Federatsiyasi Pensiya jamg'armasi indeksatsiyani qayta tiklash to'g'risida qaror qabul qiladi va iyul oyida nafaqaxo'r to'liq pensiya miqdorini, shuningdek oldingi uch oy - aprel, may oylari uchun oldingi va yangi pensiya miqdori o'rtasidagi pul farqini oladi. , iyun. Ya'ni, nafaqaxo'r ishdan bo'shatilgandan keyin uch oy o'tgach to'liq pensiya olishni boshlaydi, ammo bu uch oy unga kompensatsiya qilinadi.
Pensiya jamg'armalarini shakllantirish
Pensiya jamg'armalarini shakllantirishga moratoriy qonuniy ravishda 2018 yilgacha uzaytirildi. Yana bir bor eslatib o'tamizki, bu "pensiyalarni muzlatish" emas va, albatta, "pensiya jamg'armalarini olib qo'yish" emas. Pensiya jamg'armalarini shakllantirishga moratoriy jamg'arib boriladigan pensiyaga tushishi mumkin bo'lgan sug'urta badallarining 6 foizi sug'urta pensiyasini shakllantirishga yo'naltirilganligini anglatadi. Shunday qilib, har qanday holatda, ish beruvchi tomonidan fuqaro uchun to'langan barcha sug'urta badallari pensiyani to'liq shakllantirishda ishtirok etadi.
Moratoriy hech qanday tarzda pensiya jamg'armalarini boshqaruvchi kompaniyalarga yoki fuqaroning iltimosiga binoan bir pensiya jamg'armasidan boshqasiga o'tkazish imkoniyatiga ta'sir qilmaydi. Ammo shuni yodda tutish kerakki, pensiya jamg'armasini besh yilda bir martadan ko'proq o'zgartirish foydasizdir, chunki bu qadam to'plangan investitsiya daromadini kamaytiradi.
Pensiya jamg'armalarini o'tkazish bo'yicha 2017 yilgi o'tish kampaniyasining natijalari, har doimgidek, 2018 yilning birinchi choragi oxirigacha sarhisob qilinadi.
Onalik kapitali
2018 yildan boshlab onalik kapitali dasturiga bir qator muhim qo‘shimchalar kiritildi.
Birinchidan, 2018-yil 1-yanvardan boshlab ikkinchi farzandli bo‘ladigan kam ta’minlangan oilalar onalik kapitalidan oylik to‘lovni olishlari mumkin bo‘ladi. Oilaning past daromadi - bu Rossiya Federatsiyasining ta'sis etuvchi sub'ektida mehnatga layoqatli aholining yashash minimumidan 1,5 baravar oshmaydigan daromad. To'lovning hajmi mintaqaga ham bog'liq - bu o'tgan yilning ikkinchi choragida Rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektida belgilangan bolalar uchun yashash minimumiga teng. Agar oila 2018 yilda to'lov uchun ariza topshirsa, uning miqdori 2017 yilning ikkinchi choragida bolalar uchun yashash minimumi bo'ladi.
Ikkinchidan, onalik kapitalini tasarruf etishga uch yillik moratoriy maktabgacha ta'lim bolalar.
Onalik kapitali dasturiga qo‘shilish imkoniyati 2021-yil 31-dekabrgacha uzaytirildi. Ya'ni, onalik kapitaliga bo'lgan huquqni olish uchun sertifikat huquqini beruvchi bola 2021 yil 31 dekabrgacha tug'ilishi yoki asrab olinishi kerak. Shu bilan birga, sertifikatni olish va uning mablag'larini tasarruf etish vaqt bilan cheklanmaydi.
Onalik kapitalidan foydalanishning qolgan yo'nalishlari bir xil bo'lib qolmoqda: takomillashtirish yashash sharoitlari, bolalar uchun ta'lim xizmatlari uchun to'lov, onaning kelajakdagi pensiyasini shakllantirish va tovarlar va xizmatlar uchun to'lov ijtimoiy moslashuv va nogiron bolalarni jamiyatga integratsiya qilish.
Fuqaroning Shaxsiy kabineti yoki davlat xizmatlari portali orqali sertifikat olish uchun ariza topshirishingiz va uning mablag‘larini boshqarishingiz mumkin.
2018 yilda onalik kapitali miqdori 453 ming rublni tashkil qiladi.
Pensiya jamg'armasining elektron xizmatlari
Pensiya jamg'armasining mijozlarga xizmatlari har doim hammani qabul qilishga tayyor, ammo Pensiya jamg'armasi buni shunday qildiki, bugungi kunda uning xizmatlarining aksariyat qismini Internet orqali - uydan chiqmasdan olish mumkin. Pensiya jamg'armasining maqsadi - odamlar Pensiya jamg'armasining davlat xizmatiga murojaat qilish uchun mijozlar xizmatlariga umuman kelishlari shart emas.
Pensiya jamg'armasi bugungi kunda elektron shaklda taqdim etayotgan barcha xizmatlar Pensiya jamg'armasi veb-saytidagi portalga birlashtirilgan -. PFR xizmatlarini elektron shaklda olish uchun siz gosuslugi.ru yagona davlat xizmatlari portalida ro'yxatdan o'tishingiz kerak. Pensiya jamg'armasi veb-saytida qo'shimcha ro'yxatdan o'tish shart emas.
Shuningdek, siz iOS va Android platformalarida mavjud bo'lgan smartfonlar uchun Pensiya jamg'armasining bepul ilovasi orqali Pensiya jamg'armasining bir qator xizmatlaridan foydalanishingiz mumkin.
2018 yilda Pensiya jamg'armasi elektron shaklda xizmatlarni kengaytirishni davom ettiradi, shuning uchun Pensiya jamg'armasiga borishdan oldin, Fond veb-saytiga o'ting - yuqori ehtimollik bilan siz uydan chiqmasdan muammoingizni hal qila olasiz.
Agar siz hali davlat xizmatlarining yagona portalida ro'yxatdan o'tmagan bo'lsangiz, Pensiya jamg'armasi mijozlari xizmati sizga ro'yxatdan o'tishda ham yordam beradi. Pensiya jamg'armasining deyarli barcha mijozlar ofislarida siz davlat xizmatlari portalida o'z hisobingizni tasdiqlashingiz mumkin.
